英検一級二次対策 経済③

⑤Should the mandatory retirement system be abolished?(定年退職制度は廃止されるべきか)

超高齢社会の日本では特に考えなければならないトピック。例によって定年制のメリット・デメリットを考える。

メリット

・働き手の不足を緩和する(alleviate labor shortage)

・高い専門知識・技術(with expertise・high-skilled)を持った働き手を確保できる

・働くことで年配の人々が生きがい(reason to live/what they live for/sense of satisfaction/)を得られる

デメリット

・若者の雇用機会(job opportunities)を奪う

・会社全体の生産性(entire companies' productivity)を低下させる

老人の生産性については、職種によって異なるだろう。医師や弁護士は高い専門知識が必要で、豊富な経験をもつベテランが重宝されるが、単純労働などでは若者に比べ生産性は劣る。労働力不足に関連して、外国人労働者の雇用も考えられる。これも両刃の剣で、労働力不足解消に貢献するとも言えるし、不景気で大量に失業者が出た場合、治安を脅かす危険もある。イエス/ノーどちらでも使える視点なので是非覚えておきたい。

⑥Which is better,  part-time job or full time job?(アルバイトと正規雇用どちらが良いか)

 例によってメリットを整理。(一方のデメリット=他方の対偶 よりデメリットは省略)

アルバイト

・短い期間で止められるので、色々な仕事を経験できる

・自分で働く時間を選べる

・異動や転勤がない(no job transfer)

正規雇用

 ・一般にアルバイトより収入が高い

・昇進制度(job promotion system)や退職金制度(retirement allowance system)がある

・福利厚生(welfare/benefits)が充実している

これはどちらでも述べられそう。年収に関して具体的な数値を調べておくと、正規雇用:480万、非正規雇用(アルバイト):170万 でかなりの差があることが分かる。ちなみに生涯年収だと8000万くらいの開きがある。

他にアルバイトに関連した派生トピックとして、

・will part-time job have negative effects on Japanese society?(日本社会にとってアルバイトは悪い影響を及ぼすか)

・Is part-time job beneficial to college students?(大学生にとってアルバイトは有益か)

などが考えられる。